Inicio 13 de abril
Asistente Jurídico (según el Nuevo Código Civil y Comercial de la Nación)
Objetivos:
Brindar los conocimientos teóricos y prácticos para asistir de manera eficiente al abogado y ofrecer las herramientas necesarias para comprender las nuevas instituciones del Derecho de Familia conforme el Nuevo Código Civil y Comercial de la Nación.
Asistente contable
Objetivos:
Adquirir las herramientas y los conocimientos necesarios para analizar datos, procesarlos y convertirlos en información útil para la toma de decisiones en la empresa.
Dislexia: una cuestión de enseñanza y aprendizaje
Objetivos:
Brindar herramientas a padres y docentes a fin de lograr la detección temprana de la dislexia para realizar una correcta derivación e implementación pertinente de adecuaciones curriculares.
La historia argentina bajo la mirada del arte: de 1880 al neoliberalismo
Objetivos:
Establecer conexiones entre la esfera de las Artes Visuales y la Historia Nacional. Enriquecer el abordaje de los períodos propuestos, mediante herramientas que posibiliten nuevas discusiones asociadas a temas históricos.
Juegos, juguetes y juegotecas
Objetivos:
Abordar el concepto de pedagogía lúdica como medio para concebir el cambio de paradigma en infancia. Ejercitar la capacidad de creación y/o transformación de lugares y no-lugares en espacios de juego en la cotidianeidad. Formular opciones lúdicas no tradicionales que posibiliten una apertura a la creatividad y a la imaginación.
Inicio 11 de mayo
Taller de Creatividad
Objetivos:
Aumentar la dosis de creatividad en nuestra vida diaria y volver a conectar con la energía creativa a través de la realización de ejercicios semanales.
Asistente administrativo
Objetivos:
Brindar herramientas vinculadas a la administración de una empresa desde una visión integral y sistémica, profundizando conocimientos acerca de las organizaciones efectivas.
Gestión estratégica de Recursos Humanos
Objetivos:
Su objetivo es incorporar conceptos para la comprensión integral de los fenómenos organizacionales y adquirir herramientas fundamentales para la planificación estratégica de los recursos humanos orientadas al logro de las metas institucionales
